심사위원 주관적 평가 제한/ 객관화 배점 비율 높여라/ 시민노동단체, 전남대에 의견서 전달 전남대학교가 교수공채제도 개선안을 마련중인 가운데 시민단체들이 객관화 배점 비율을 높일 것 등을 촉구하는 의견서를 전남대에 전달했다. 참여자치21, 광주경제정의실천시민연합, 광주전남문화연대, 광주전남민주언론운동시민연합, 광주환경운동연합, 민주노총광주전남지역본부 등 6개 시민·노동단체는 28일 '전남대학교 교수공채제도 개선안에 대한 의견서'를 발표했다. 이들 단체는 의견서를 통해 무엇보다 공채심사위원들의 주관적 평가항목을 줄이고 대신 객관화 항목을 높여야 한다며 심사위원들의 재량을 단지 공개강의 및 전공문답(면접 포함) 10점 이내로 제한(배점차는 4점 정도)해야 한다고 주문했다. 전남대가 발표한 바 있는 개정기본안 초안은 100점 만점 가운데 심사위원이 주관적 재량으로 평가할 수 있는 항목을 50점(연구실적 중 우수성 10점, 공개강좌 20점, 전공문답 10점, 면접 10점)으로 두고 있다. 그러나 대부분 공채에서 상위 1,2위 응모자의 우열이 10점 이내에서 결정나는 현실을 감안할 때 이 기본안이 실제로 제도개선의 효과를 가져오지 못할 것이라는 지적들이 많았다. 시민단체들은 이와 함께 학과내 교수들의 담합을 막기 위해 도입한 외부심사위원 풀제의 기본 취지를 살리기 위해서는 그 구성권한이 해당 학과가 아닌, 대학 본부에 주어져야 하며 공채부정행위자의 처벌 명시, 응모자의 심사대상 자료의 공개 등도 이뤄져야 한다고 주장했다. 이들 단체는 "대학사회에서 금품, 학연, 지연, 인맥, 파벌 등에 의한 내정자를 뽑는 불공정한 행위를 뿌리뽑기 위해서는 공채제도를 투명하게 개선하고, 공채과정에서 불공정 시비가 일지 않도록 가급적 주관적 판단을 배제하여 제도적 장치를 마련해야 한다"며 "국립 전남대가 호남의 대표적인 대학으로서 교수공채제도 또한 다른 대학에 모범과 기준을 제시해야 한다"고 의견서 전달 이유를 밝혔다. 전남대 정우남교무부처장은 이와관련 "공정성 시비 제거차원에서 심사기준을 객관화해야 한다는데 기본적으로 동의한다"며 주관적 심사항목의 배점을 10∼12점으로 낮추는 방안을 적극적으로 검토하고 있다고 밝혔다. 또 응모자의 심사대상자료를 공개하고 외부심사위원 풀을 본부에서 구성하는 방안도 검토중이지만 다만 공채부정행위자 처벌을 명시하자는 의견에 대해서는 "공채지침은 선발에 대한 규정을 담고 있고 징계에 관한 규정은 기타 법령이나 학칙에 있기 때문에 필요성을 못느낀다"고 말했다. 전남대는 지난 20일 개최한 공청회와 시민단체 및 전남대 교수평의원회 의견 등을 종합해 오는 4월 중순께 교수공채제도 개선안을 최종 확정할 계획이다.